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西安高压电器研究院有限责任公司技术中心2020年11月公开招聘6名人员公告
来源:今日招聘网 发布时间:2020/11/20 3:27:05 访问:288

西安高压电器研究院有限责任公司(简称西高院),是中国西电电气股份有限公司全资子公司,隶属于中国西电集团有限公司。西高院始建于1958年,是我国一五期间国家156项重点建设项目之一;是我国高压电器、绝缘子避雷器、电力电容器行业的标准、信息服务中心;现挂牌有国家高压电器、绝缘子避雷器、电力电容器、智能电气设备等4个国家级质量监督检验中心,是原机械工业第五(西安)计量测试中心站及国家认监委批准的产品认证机构。主要从事电气领域试验、检测、计量、认证及技术咨询服务,并开展相关技术研究、标准制修订及行业管理和服务等工作。

一、招聘范围

面向集团公司内、外部公开招聘。

二、招聘岗位、职数及职责

部门专业方向岗位层级职数专业学历工作地点
技术中心

开关研究室

配电开关技术方向主任工程师1电气类、

机械类

本科及以上西安
一级工程师1电气类、

机械类

本科及以上
二级工程师3电气类、

机械类

本科及以上
电容器技术方向二级工程师1电气类本科及以上
合计6

(岗位职责详见附件《技术中心岗位说明书》)

三、任职要求

(一)配电开关技术方向:主任工程师

1.电气类、机械类等相关学科专业,全日制本科及以上学历,副高级及以上职称优先;

2.197511及以后出生,特别优秀者可适当放宽年龄要求;

3.从事交直流开关设备研发相关工作8年及以上,具有作为项目负责人主持并完成本领域行业新产品研发项目经历;

4.精通高压电器产品设计开发工作,掌握交流成套开关关键技术及仿真分析方法,从事过直流断路器产品开发工作,掌握拓扑结构设计及仿真分析方法。

配电开关技术方向:一级工程师

1.电气类、机械类等相关学科专业,全日制本科及以上学历,中级及以上职称优先;

2.197511及以后出生,特别优秀者可适当放宽年龄要求;

3.从事交直流开关设备研发相关工作5年及以上,具有作为项目骨干人员参与并完成本领域行业新产品研发项目经历;

4.熟悉高压电器产品设计开发工作,掌握交流成套开关关键技术及仿真分析方法,从事过真空断路器产品开发工作。

配电开关技术方向:二级工程师

1.电气类、机械类等相关学科专业,全日制本科及以上学历,中级及以上职称优先;

2.198011及以后出生,特别优秀者可适当放宽年龄要求;

3.从事直流开关设备研发、开关设备可靠性技术研究、智能变电站设计等相关工作年限5年及以上;具有作为参加人员完成本领域科研项目经历;熟悉真空快速开关技术,熟悉直流断路器拓扑结构设计及仿真分析方法,熟悉可靠性研究理论及分析方法,熟悉系统仿真,能够熟练使用matlab软件及rtds系统进行仿真。

电容器技术方向:二级工程师

1.电气类、机械类等相关学科专业,全日制本科及以上学历,中级及以上职称优先;

2.198011及以后出生,特别优秀者可适当放宽年龄要求;

3.从事电力电容器设备研发工作年限5年及以上;具有作为骨干参加完成本领域科研项目经历;熟悉自愈式电力电容器设计,或电容器在线监测装置开发。

四、报名基本条件

1.对党忠诚老实,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导;

2.具有良好的职业操守和个人品行;遵纪守法,无违法、违规违纪及其他不良记录;

3.具有履行岗位职责所必须的专业知识;具有良好的心理素质,身体健康,能够胜任应聘岗位工作要求。

五、招聘程序

报名资格审核面试确定拟录用人选录用

六、报名要求

1.报名截止时间:20201130下午18:00

2.报名方式:应聘者填写《竞聘报名表》(附件2),按照姓名-电话号码格式命名,以附件形式发送至报名专用电子邮箱fzs@xihari.com;邮件主题与附件名称保持一致。

3.资格审核要求:

报名结束后短信或电话通知符合竞聘要求的应聘人员进行资格审核,资格审核人员需提供以下资料进行现场审核:

1)《报名登记表》(含近期免冠照片电子版)

2)《教育部学历电子注册备案表》学信网下载打印;

3)学历、学位证书原件及复印件,如国()外高校毕业生须提供教育部留学服务中心的学历学位认证书原件及复印件;

4)身份证及其他资质资格、荣誉证书原件及复印件;

5)其它能说明应聘岗位工作经历、专业职称和业绩的资料证明材料。

4.有关要求:应聘者应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消本次竞聘应聘资格。

七、咨询方式

1.联系人:马先生电话:18165217197

2.联系人:冯先生电话:84262135

咨询时间:(上午830-1200;下午1330-1730)

附件1技术中心岗位说明书.docx

附件2竞聘报名表.docx

来源:

http://www.snjob.gov.cn/app/article/content/6378.shtml?visits=287

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